従業員データの作成とオンボーディング

従業員データは、勤怠、契約、給与の起点です。本記事では、従業員データを作成し、組織構造に紐づける方法をご説明します。

従業員データを作成する

1. 人事 → 従業員データ → 従業員を追加へ移動します。
2. 基本情報、部門、上長を入力します。
3. 必要な書類を従業員データに添付します。

契約と役職

契約、役職、給与等級を紐づけます。これらのデータは勤怠と給与の計算方法を左右するため、最初から正確である必要があります。

給与の準備

従業員に適用される勤務カレンダーと手当の種類を設定します。給与計算を実行すると、システムは勤怠とこれらのパラメータを取り込んで自動計算します。